Sociocratie : un mode de gouvernance participatif et dynamique S'inscrire à la formation
Dates :
05/06/2023, 06/06/2023
Nombre de jours :
2
Thème :
Gouvernance de projet associatif de l'institution
Domaine :
Management RH
Public cible :
Objectifs :
• Encourager la coopération responsable de vos collaborateurs
• Résoudre efficacement des conflits
• Favoriser le développement durable de votre organisation
• Faire de votre milieu de travail une organisation apprenante
• Améliorer l’efficience
• Résoudre efficacement des conflits
• Favoriser le développement durable de votre organisation
• Faire de votre milieu de travail une organisation apprenante
• Améliorer l’efficience
Programme :
Venez partager une méthode qui permet le partage du pouvoir, motive la coopération de chacun·e, augmente la productivité d’une organisation et solidifie la structure d’exécution.
Les participant·e·s vivront une expérience concrète de coopération prise de décision participative.
L’approfondissement des principes d’intelligence collective et de partage du pouvoir découlera de cette expérimentation. Chacun·e pourra, également, revenir sur un défi professionnel pour trouver les moyens d’avancer concrètement. La formation abordera aussi la gestion du développement d’une organisation dynamique auto-organisée.
Les participant·e·s vivront une expérience concrète de coopération prise de décision participative.
L’approfondissement des principes d’intelligence collective et de partage du pouvoir découlera de cette expérimentation. Chacun·e pourra, également, revenir sur un défi professionnel pour trouver les moyens d’avancer concrètement. La formation abordera aussi la gestion du développement d’une organisation dynamique auto-organisée.
Organisable sur site :
Non
Catalogue ESS :
Non
Donne droit aux congés éducation :
Non
Reconnu ATL - ONE :
Non
Concerne le bien-être :
Non
Référence de la formation :
F2250
Opérateur :
Université de Paix asbl
Lieu :
Université de Paix
Adresse :
boulevard du Nord 4
5000 Namur
5000 Namur