Développer son leadership et celui de ses collaborateur··rice·s S'inscrire à la formation
Dates :
12/11/2025, 17/12/2025
Nombre de jours :
2
Nombre de participants :
8
- 12
Places disponibles :
7
Thème :
Gestion d 'équipe de travail
Domaine :
Management RH
Public cible :
Objectifs :
- Faire la distinction entre management, leadership et pouvoir
- Appréhender les qualités relationnelles et les compétences d’un·e leader
- Repérer les différents types de leader (potentiel) dans une équipe et comprendre comment les mobiliser
- Identifier ses propres axes d’amélioration pour
renforcer son leadership et celui de son équipe
- Appréhender les qualités relationnelles et les compétences d’un·e leader
- Repérer les différents types de leader (potentiel) dans une équipe et comprendre comment les mobiliser
- Identifier ses propres axes d’amélioration pour
renforcer son leadership et celui de son équipe
Programme :
- Notions de base sur le leadership
- Modèles d’interactions du leadership clinique et organisationnel
- Comment développer son leadership et celui de ses collaborateur·rice·s ?
- Leadership et intelligence émotionnelle
- Leadership de soi et de son bien-être
- Modèles d’interactions du leadership clinique et organisationnel
- Comment développer son leadership et celui de ses collaborateur·rice·s ?
- Leadership et intelligence émotionnelle
- Leadership de soi et de son bien-être
Organisable sur site :
Non
Catalogue ESS :
Non
Donne droit aux congés éducation :
Non
Reconnu ATL - ONE :
Non
Concerne le bien-être :
Non
Référence de la formation :
F4190
Opérateur :
Emancipe
Lieu :
EMANCIPE
Adresse :
rue Luther 52
1000 Bruxelles
1000 Bruxelles