La maison de repos, mon nouveau lieu de travail : mon rôle, mon implication, mes responsabilités S'inscrire à la formation
Dates :
13/11/2024
Nombre de jours :
1
Nombre de participants :
8
- 8
Places disponibles :
6
Thème :
Développement professionnel
Domaine :
Aptitudes personnelles
Public cible :
Objectifs :
• Conscientiser les participant·e·s sur l’utilité des métiers en institutions de soins toutes fonctions confondues
• Valorisation, motivation de l’ensemble des fonctions
• Avoir connaissances des principales pathologies liées au vieillissement
• Conscientiser sur l’importance de la communication (avec les familles, les résident·e·s, les collègues)
• Conscientiser sur les attitudes bienveillantes et
empathiques
• Donner une approche réaliste du travail auprès
des personnes âgées en institution : implication,
responsabilités, les moments difficiles
• Valorisation, motivation de l’ensemble des fonctions
• Avoir connaissances des principales pathologies liées au vieillissement
• Conscientiser sur l’importance de la communication (avec les familles, les résident·e·s, les collègues)
• Conscientiser sur les attitudes bienveillantes et
empathiques
• Donner une approche réaliste du travail auprès
des personnes âgées en institution : implication,
responsabilités, les moments difficiles
Programme :
• La personne âgée : notre perception – l’âgisme
• Le vieillissement : impacts sur les fonctions motrices, sensorielles, cognitives, affectives
• Les valeurs indispensables : respect, bienveillance et empathie
• Sensibilisation à la maltraitance : les dimensions du respect
• La communication avec les résident·e·s et leurs familles : sensibilisation à l’assertivité et la CNV
• Les relations professionnelles : travailler en équipe
• Organigramme et fonctions standards : approche de descriptifs de fonction
• Le contexte professionnel :
- Un métier d’aide : confiance, estime de soi et développement personnel
- Les impondérables : variabilité et continuité des horaires, pénibilité physique et émotionnelle (ergonomie et gestion des moments difficiles)
• Notion de secret professionnel, respect de la vie privé et réseaux sociaux
• Le vieillissement : impacts sur les fonctions motrices, sensorielles, cognitives, affectives
• Les valeurs indispensables : respect, bienveillance et empathie
• Sensibilisation à la maltraitance : les dimensions du respect
• La communication avec les résident·e·s et leurs familles : sensibilisation à l’assertivité et la CNV
• Les relations professionnelles : travailler en équipe
• Organigramme et fonctions standards : approche de descriptifs de fonction
• Le contexte professionnel :
- Un métier d’aide : confiance, estime de soi et développement personnel
- Les impondérables : variabilité et continuité des horaires, pénibilité physique et émotionnelle (ergonomie et gestion des moments difficiles)
• Notion de secret professionnel, respect de la vie privé et réseaux sociaux
Organisable sur site :
Non
Catalogue ESS :
Non
Donne droit aux congés éducation :
Non
Reconnu ATL - ONE :
Non
Concerne le bien-être :
Non
Référence de la formation :
F3152
Opérateur :
FORMATIONS REPERE ASBL
Lieu :
Formations Repère
Adresse :
rue de la maîtrise 2
1400 Nivelles
1400 Nivelles